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“上市公司一般有分红计划，这会与生产经营计划相权衡。这就需要关注在建项目多不多，由此可以观察公司是否有强烈的资金需求。”一不愿具名的上市公司董秘对《每日经济新闻》记者表示，如果在建项目多，资金需求量大，那么在这一基础上的高分红会挤压整体现金流。

严德发：担心有些人抢着退伍面对“军改”提问，严德发表示，他支持行政部门的“军改”版本，至于国民党版本所提“现役先行，退役不处理”原则，他不赞成。严德发称，“目前现役官兵中，有8000多人同时有新旧制年资，将因‘军改’而减少退俸，这些人多是高阶军官，随时都可以退”，如果“现役先行，退役不处理”，恐怕有些人会抢着退伍。

“服务类采购规模占比首次超过货物类，主要是政府购买服务改革深入推进，促进服务类采购需求增加，带来采购规模大幅增长，服务采购范围由保障自身需要的服务不断向社会公众提供的服务快速拓展。”财政部国库司有关负责人解释。白景明认为，服务类采购规模的增长，体现了政府支出管理方式的变化，有利于提高资金使用效率。

避开了年终奖禁区，还要学会远离“低效区间”，即多发一块钱年终奖，到手不到5毛，超过一半都交税了，不划算。比如，发放税前年终奖39000元，交个税3690元，税后年终奖35310元。而税前年终奖36000元时，个税1080元，税后收入34920元。看起来前者比后者税后收入多290元，但你要知道公司税前多支出了3000元，这其中2710元都交了税，发钱效率太低了。年终奖六大低效区间是：38566.67-41775、160500-188000、318333.3-355000、447500-516250、706538.46-861666.67、1120000-2720000。建议公司在发放年终奖时，尽可能远离低效区间。

5月16日，一名重庆籍外来务工人员到温医大附一院检查，他的胸口有一个直径不到1厘米的小洞，出血不明显。经仪器检查发现，他的右心室室壁上有个很亮的金属影子。据该男子告诉医生，当天他用铁锤砸东西，砸下去时铁锤迸裂，有一个小碎铁片扎进了胸膛，这个金属影子应该就是那个碎片。

因此，涉案照片不具有独创性，不属于受《著作权法》保护的作品。虽然全景视觉公司进行著作权登记的《中国图片库》包含该照片，但由于我国对作品实行自愿登记制度，登记机构仅对作品作形式审查，而不审查其独创性，不能以进行过登记即认定具有独创性。故驳回全景视觉公司的全部诉讼请求。